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    人力資源->招聘信息

    項目部管理人員招聘啟事

     來源: 本站    發布人: admin     發布時間: 2020-01-09

    根據工作需要,現面向社會公開招聘管理人員,現將有關事宜公告如下:

    一、招聘崗位及人數

    項目部安全員2、項目部質檢員1名、項目部資料員1名

    二、崗位職責及任職要求

    (一)安全員

    1、崗位職責

    1)貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,監督項目人員認真執行安全法規、條例、標準和企業的安全生產規章制度。發現問題及時制止和糾正;

    2)參與項目安全技術措施的制定和項目安全技術交底工作,并履行簽字手續,對執行情況進行全過程的監督檢查;

    3)深入現場第一道工序,掌握安全情況。檢查各工程防護設施,糾正違章指揮,制止冒險蠻干。檢查出的事故隱患應督促限期整改,發現危及職工生命安全的重大事故隱患時,有權制止作業,組織人員撤離危險區域,并及時向領導報告;

    4)若發生工傷事故,應協助保護事故現場,參加工傷事故的調查處理,按規定作出匯報材料上報;

    5)負責或配合各上級機構的安全生產檢查及視察工作,組織或參加安全生產事故分析會議和必要的安全技術審查會議;

    6)監督勞保用品的發放和使用;

    7)在工作中自覺遵守國家環境保護法律、法規,認真貫徹公司環境方針和目標,確保環境管理體系在施工運行和控制;

    8)負責安全月報和相關資料的上報工作,對其準確性負責;

    9)完成上級領導交辦的臨時性任務和工作。

     2、任職要求

    1)大專及以上學歷,并持有安全員崗位證書及C證;

    2)具有3年及以上安全員崗位工作經驗;

    3)具有較強的責任心,具有良好的溝通能力、學習能力、團隊合作能力和進取心;

    4)愛崗敬業,工作認真負責,責任心強,執行力強;工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質和職業操守,無違法違紀行為;身體健康。

    (二)質檢員

     1、崗位職責

    1)在項目技術負責人和施工主管的領導下,根據設計圖紙、施工規范、施工組織設計(方案)、質量標準,進行施工質量的檢查、管理,發現質量問題或質量隱患,要立即向施工主管和技術負責人匯報,并提出改進措施,必要時簽發整改通知書。

    2)在熟悉國家質量政策、法規、規范、標準和設計施工圖的基礎上,認真對工程進行檢查和報驗工作。

    3)參加質量事故的調查,及時撰寫質量事故調查報告,提出質量事故的處理意見,并報項目技術負責人批準后備案。

    4)參加技術交底,督促作業工人按技術、質量標準進行操作。

    5)協助施工主管、施工員、項目技術負責人、資料員等搞好與質量相關的工作,填寫質檢記錄和相關表格。

    6)按時完成項目經理、技術負責人交辦的其它工作。

     2、任職要求

    1)大專及以上學歷,工程類相關專業并持有質檢員崗位證書。

    2)具有3年及以上質檢員崗位工作經驗,熟練使用辦公軟件;

    3)愛崗敬業,工作認真負責,嚴謹細致,有較強的分析解決問題能力;良好的團隊協作精神;良好的溝通組織協調能力;作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質和職業操守,無違法違紀行為;身體健康。

    4)從事ISO體系主要工作并編寫過認證體系相關文件工作經驗者優先。

    (三)資料員

     1、崗位職責

    1)協助技術負責人完善項目施工方案的報審工作,協助辦理施工許可證的相關資料準備。

    2)負責根據建設工程檔案編制驗收標準及規范完善工程資料的編制、收集、歸檔、保管工作。

    3)分包單位資料收集的及時性、完整性審核:建設工程檔案編制驗收標準及規范、設計圖紙、變更等。

    4)負責項目的送檢、函件、資料、圖紙、變更、合同、會議紀要、規范圖集、儀器、溫度等臺帳。

    5)收集工程質保資料、試驗資料,并及時進行核對和歸檔。

    6)負責配合完善工程驗收、各類會議紀要及竣工圖的簽字蓋章手續。

    7)收集、歸檔、保管整齊有序、裝訂完善:建設工程檔案目錄、內容齊全、完整;分類立卷,組卷有序,案卷要素完善;裝訂符合規范。

     2、任職要求

    1)大專及以上學歷,工程類相關專業并持有資料員崗位證書。

    2)具有3年及以上資料員崗位工作經驗,必須有一個工程竣工資料歸檔移交經驗,熟練使用CAD等辦公軟件;

    3)愛崗敬業,工作認真負責,責任心強,執行力強;工作作風踏實嚴謹,具備良好的思想素質和職業操守,無違法違紀行為;身體健康。

    、招聘程序

    (一)報名

    1.報名時間:20201月9日至20201月23日下午17:00,逾期不予受理。

    2.報名方式:應聘資料可采取現場投遞、郵寄或電子郵件投遞三種方式之一,請勿重復投遞。

    3.應聘資料:個人詳細簡歷及學歷、學位、職稱、從業資格證書等相關資料復印件。

    4.通過電子郵件報名的請將個人簡歷及相關證件掃描件電子版壓縮包發送至1301980740@qq.com,郵件主題注明“崗位名稱+姓名”?,F場投遞或者郵遞地址:重慶市九龍坡區朝田村176號華宇大廈2樓組織人事部  郵編:400039

    (二)筆試

    公司對通過資格審查的應聘人員將電話通知筆試,筆試內容主要包括崗位所需的專業知識、業務能力和工作技能等。

    (三)面試

    公司根據筆試成績,擇優甄選面試人員并以電話形式通知。

    (四)錄用

     公司根據筆試、面試綜合成績擇優確定擬錄用人員,經公示、體檢合格后簽訂正式勞動合同,按照國家及公司相關規章制度規定發放薪酬福利待遇。

    五、應聘注意事項

    1.應聘人員所遞交資料須真實、完整、有效,錄用后,如發現應聘時遞交資料不真實或者隱瞞重要信息等,公司有權取消其錄用資格并解除合同,應聘者自行承擔由此導致的一切后果。

    2.在招聘各個環節,公司將通過電話或者短信方式通知應聘者,應聘者請保持通訊暢通,未進入下一招聘環節的應聘者不再另行通知。

    六、聯系方式

    聯系人: 劉老師     電話: 023-89256890

                           

                      重慶建工第七建筑工程有限責任公司

                        20200108 


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    地 址:重慶市九龍坡區朝田村176號  郵 編:400059  電話:023-89256888  傳真:023-89256897
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